接下里的几天，苏楠带著专项小组成员，彻底把办公室搬到了各个部门。
不管是运营部的办公区、安检口的休息岗，还是运维部门的设备间，只要碰到部门负责人和一线员工，就立马把人凑到一起，商討草案內容。
“各位，方案是给大家用的，你们最有发言权。”
不管是觉得哪条不合理，还是有更好的想法，哪怕是一个字、一个標点的问题，都儘管提，咱们当场坐下来商量，能改的立刻改。”
王磊见苏楠带著草案找上门，他脸直接拉了下来，双臂抱在胸前，语气里满是牴触：“苏主管，你们安全口的人来跟我们谈优化？
別又是搞那些不切实际的条条框框，最后把我们的运营节奏全打乱了，旅客投诉增多，这个责任谁来担？”
旁边几个运营部的骨干也跟著附和：“就是，之前有些安全规定太死板了，我们执行起来费劲不说，旅客还天天抱怨排队久，最后我们两边受气。”
“可不是嘛，要是方案还是只站在安全角度，不管我们运营的难处，那我们肯定没法配合。”
苏楠早就料到会有这样的反应，半点没急著反驳，只是笑了笑，翻开手里的草案：“王经理，各位兄弟，先別急著下结论。
这份草案里的內容，全是之前调研时你们提的建议，我一条条念给你们听，咱们对照著看。”
“比如之前大家反映的安检双人双检分工乱的问题，草案里明確了，一个人专门负责机器扫描、引导旅客，另一个人专心盯屏幕、做开箱检查，各司其职不打乱仗……”
这话刚说完，王磊的身体就微微前倾了些。
苏楠趁热打铁，翻到员工福利相关的条款，“还有你们之前提的一线员工排班太死的问题，草案里加了弹性排班建议，尖峰时段加派人手，低峰时段合理轮休，家里有急事的员工还能优先调班，不用再硬扛著上班。”
王磊挠了挠头说：“苏主管，没想到你们真把我们的意见全听进去了，还一条条写进了草案里。”
“不瞒你说，我之前確实有点牴触，觉得你们是安全派的人，肯定只会站在安全角度考虑问题，压根不会管我们运营的难处。
现在看来，我是真错了，这份草案是真的为大家考虑，不是走过场的样子货。”
“王经理，该说抱歉的是我。
之前是我太急躁，没跟你们充分沟通，导致大家有误会。
其实安全和运营根本不是对立面，只有安全做好了，运营才能更稳、走得更远。
这份草案还有很多不完善的地方，还需要你们多提意见，咱们一起把它打磨好。”
有了王磊这个带头大哥的转变，其他运营部门的负责人也彻底放下了戒备。之前他们都抱著观望的心態，就怕草案是安全压过运营，现在见王磊都主动认可、参与討论了，也都纷纷凑了过来，你一言我一语地提建议。
一线员工的积极性更高，看到草案里全是解决他们实际困难的条款，都主动围过来搭话。
“这个建议好！必须加！”
苏楠立刻朝身边的小组成员使了个眼色，让他赶紧记下来，“还有吗？大家有想法都儘管说。”
“弹性排班能不能把优先原则写清楚？比如家里有老人小孩要照顾的、距离公司远的，这样排班的时候也不用爭来爭去。”另一个年轻员工补充道。
“没问题，这个细节我们马上补充进去，明確弹性排班的优先顺序。”
苏楠当场拍板，还特意让记录的同事把这个建议標註上运营部一线员工提议。
一周时间里，苏楠带著小组成员连轴转，白天泡在各个部门听意见，晚上就匯总整理、修改草案。
很快，经过多轮修改完善的流程优化方案，被正式提交到了公司的评审会上。
各个部门的负责人都准时到场，苏楠站在前面，把方案的核心內容、修改过程，还有各部门的意见反馈一一做了详细匯报，每一条条款的背后逻辑都讲得明明白白。
匯报结束后，评审席上安静了几秒，王磊第一个举起了手，语气坚定：“我先表个態，这份方案我完全同意通过。
它太贴合实际了，可操作性极强，既守住了安全底线，又充分考虑了我们的运营效率，还解决了一线员工的不少难题，这样的方案推下去，我们运营部全力配合。”
“我也同意。”
安检部负责人紧接著表態，“之前我们还担心方案太复杂，员工不好上手，现在看下来，每一条都考虑到了实际操作场景，全是帮我们解决问题的，一线员工肯定愿意配合。”
运维部、消防部的负责人也陆续发言，全都是认可的声音，没有一个人提出反对意见。
“方案成熟可行，同意通过。”
整个评审会的气氛彻底轻鬆下来，流程优化方案顺利通过评审。
方案推进的通知一竿子捅到各部门，一开始確实风风火火。
各部门负责人都拍著胸脯表態全力配合，公示栏里贴满了实施方案，班前会上也反覆强调，乍一看，整改优化的架势拉得足足的。
可翟洪军心里的弦，始终绷得紧紧的，半点没敢松。
他在机场摸爬滚打十几年，见多了“上有政策下有对策”的套路，方案制定得再完美，要是执行环节打了折扣、耍了滑头，最后也只能是纸上谈兵。
每天天不亮，翟洪军就扎进一线，从安检口到消防通道，再到运维设备间，逐个区域、逐个环节的巡查核对。
没跟任何人打招呼，直接就奔了国內出发的安检区域。
远远望去，“双人双检”的要求似乎落实得很到位，每个安检通道里都站著两个员工，一个负责引导旅客、操作安检机，一个专门盯著屏幕、做开箱检查，各司其职的样子看著挺像那么回事。
可翟洪军没被这表面功夫骗了，他放缓脚步，装作普通旅客的样子，挨著通道仔细观察。
这一看，火气瞬间就窜了上来。
不管是运营部的办公区、安检口的休息岗，还是运维部门的设备间，只要碰到部门负责人和一线员工，就立马把人凑到一起，商討草案內容。
“各位，方案是给大家用的，你们最有发言权。”
不管是觉得哪条不合理，还是有更好的想法，哪怕是一个字、一个標点的问题，都儘管提，咱们当场坐下来商量，能改的立刻改。”
王磊见苏楠带著草案找上门，他脸直接拉了下来，双臂抱在胸前，语气里满是牴触：“苏主管，你们安全口的人来跟我们谈优化？
別又是搞那些不切实际的条条框框，最后把我们的运营节奏全打乱了，旅客投诉增多，这个责任谁来担？”
旁边几个运营部的骨干也跟著附和：“就是，之前有些安全规定太死板了，我们执行起来费劲不说，旅客还天天抱怨排队久，最后我们两边受气。”
“可不是嘛，要是方案还是只站在安全角度，不管我们运营的难处，那我们肯定没法配合。”
苏楠早就料到会有这样的反应，半点没急著反驳，只是笑了笑，翻开手里的草案：“王经理，各位兄弟，先別急著下结论。
这份草案里的內容，全是之前调研时你们提的建议，我一条条念给你们听，咱们对照著看。”
“比如之前大家反映的安检双人双检分工乱的问题，草案里明確了，一个人专门负责机器扫描、引导旅客，另一个人专心盯屏幕、做开箱检查，各司其职不打乱仗……”
这话刚说完，王磊的身体就微微前倾了些。
苏楠趁热打铁，翻到员工福利相关的条款，“还有你们之前提的一线员工排班太死的问题，草案里加了弹性排班建议，尖峰时段加派人手，低峰时段合理轮休，家里有急事的员工还能优先调班，不用再硬扛著上班。”
王磊挠了挠头说：“苏主管，没想到你们真把我们的意见全听进去了，还一条条写进了草案里。”
“不瞒你说，我之前確实有点牴触，觉得你们是安全派的人，肯定只会站在安全角度考虑问题，压根不会管我们运营的难处。
现在看来，我是真错了，这份草案是真的为大家考虑，不是走过场的样子货。”
“王经理，该说抱歉的是我。
之前是我太急躁，没跟你们充分沟通，导致大家有误会。
其实安全和运营根本不是对立面，只有安全做好了，运营才能更稳、走得更远。
这份草案还有很多不完善的地方，还需要你们多提意见，咱们一起把它打磨好。”
有了王磊这个带头大哥的转变，其他运营部门的负责人也彻底放下了戒备。之前他们都抱著观望的心態，就怕草案是安全压过运营，现在见王磊都主动认可、参与討论了，也都纷纷凑了过来，你一言我一语地提建议。
一线员工的积极性更高，看到草案里全是解决他们实际困难的条款，都主动围过来搭话。
“这个建议好！必须加！”
苏楠立刻朝身边的小组成员使了个眼色，让他赶紧记下来，“还有吗？大家有想法都儘管说。”
“弹性排班能不能把优先原则写清楚？比如家里有老人小孩要照顾的、距离公司远的，这样排班的时候也不用爭来爭去。”另一个年轻员工补充道。
“没问题，这个细节我们马上补充进去，明確弹性排班的优先顺序。”
苏楠当场拍板，还特意让记录的同事把这个建议標註上运营部一线员工提议。
一周时间里，苏楠带著小组成员连轴转，白天泡在各个部门听意见，晚上就匯总整理、修改草案。
很快，经过多轮修改完善的流程优化方案，被正式提交到了公司的评审会上。
各个部门的负责人都准时到场，苏楠站在前面，把方案的核心內容、修改过程，还有各部门的意见反馈一一做了详细匯报，每一条条款的背后逻辑都讲得明明白白。
匯报结束后，评审席上安静了几秒，王磊第一个举起了手，语气坚定：“我先表个態，这份方案我完全同意通过。
它太贴合实际了，可操作性极强，既守住了安全底线，又充分考虑了我们的运营效率，还解决了一线员工的不少难题，这样的方案推下去，我们运营部全力配合。”
“我也同意。”
安检部负责人紧接著表態，“之前我们还担心方案太复杂，员工不好上手，现在看下来，每一条都考虑到了实际操作场景，全是帮我们解决问题的，一线员工肯定愿意配合。”
运维部、消防部的负责人也陆续发言，全都是认可的声音，没有一个人提出反对意见。
“方案成熟可行，同意通过。”
整个评审会的气氛彻底轻鬆下来，流程优化方案顺利通过评审。
方案推进的通知一竿子捅到各部门，一开始確实风风火火。
各部门负责人都拍著胸脯表態全力配合，公示栏里贴满了实施方案，班前会上也反覆强调，乍一看，整改优化的架势拉得足足的。
可翟洪军心里的弦，始终绷得紧紧的，半点没敢松。
他在机场摸爬滚打十几年，见多了“上有政策下有对策”的套路，方案制定得再完美，要是执行环节打了折扣、耍了滑头，最后也只能是纸上谈兵。
每天天不亮，翟洪军就扎进一线，从安检口到消防通道，再到运维设备间，逐个区域、逐个环节的巡查核对。
没跟任何人打招呼，直接就奔了国內出发的安检区域。
远远望去，“双人双检”的要求似乎落实得很到位，每个安检通道里都站著两个员工，一个负责引导旅客、操作安检机，一个专门盯著屏幕、做开箱检查，各司其职的样子看著挺像那么回事。
可翟洪军没被这表面功夫骗了，他放缓脚步，装作普通旅客的样子，挨著通道仔细观察。
这一看，火气瞬间就窜了上来。