苏晚开始行动了。
    第一步,解决材料问题。
    她联繫了几家中小型材料厂。
    这些厂以前没合作过,规模小,技术弱。
    但好在负责人心思灵活,愿意尝试。
    她把配方分解,把核心工艺保密,把基础加工环节外包出去。
    一家厂负责金属粉末製备,一家厂负责陶瓷粉末处理,一家厂负责混合压制。
    她亲自去每个厂,指导工艺,把控质量。
    七天时间,第一批新型材料样品出来了。
    测试结果不错。
    性能达到进口材料的百分之九十,但成本只有一半!
    够用了。
    第二步,优化供应链。
    她开发了一个小程序,把算法嵌进去。
    输入需求,系统自动匹配供应商,给出物流方案。
    她联繫了十几家中小加工厂,把零部件图纸发过去。
    这些厂平时接不到大单,现在有机会,都很积极。
    虽然每家厂產能有限,但加起来,量就大了。
    十天后,关键零部件陆续到货。
    东风厂的生產线,重新动了起来。
    但苏晚知道,这只是第一步。
    要想真正对抗宏远集团,光靠东风厂一家不够。
    她要联合更多的人。
    第十五天,苏晚召开了一个小型技术交流会。
    邀请对象是江州及周边地区的中小机械厂老板和技术负责人。
    来了二十多家。
    会议开始,苏晚开门见山。
    “各位,宏远集团垄断供应链,打压中小企业的事,大家都有体会吧?”
    下面一片附和声。
    “体会太深了!去年我们厂想买一台高端工具机,宏远要求捆绑採购他们的配件,不然不卖。”
    “我们也是。原材料被他们控制,价格说涨就涨。”
    “小厂难生存啊。”
    苏晚点头。
    “我研发了一种新型材料,还有一套供应链优化系统。”
    苏晚轻敲桌子,“今天请大家来,是想把这些技术,免费分享给大家。”
    会议室安静了一瞬。
    然后有人问:
    “免费?条件是什么?”
    眾所周知,免费的才是最贵的。
    “没有条件。”
    苏晚说,“我只要求一点:我们这些中小厂家,要联合起来,成立一个『反垄断联盟』。”
    “资源共享,技术互助,一起对抗巨头打压。”
    眾人面面相覷,议论起来。
    “这能行吗?”
    “宏远那么大,我们这些小虾米加起来,也不够看吧?”
    苏晚打开投影,展示数据。
    “宏远集团去年利润率是百分之十八。为什么这么高?因为垄断,因为定价权。”
    “如果我们联合起来,自己掌握原材料,自己优化供应链,成本可以降低30%以上。”
    “到时候,不是我们怕他们,是他们怕我们。”
    她顿了顿。
    “而且,我已经拿到了新型材料的专利。宏远想封杀我们,没那么容易。”
    有人举手:“苏主任,我愿意加入。”
    “我也加入。”
    “算我一个!”
    很快,二十多家厂全部表態。
    “反垄断联盟”正式成立。
    苏晚把技术资料发给大家,还建了一个技术交流群。
    联盟成员可以在群里共享信息,互相帮忙。
    一个月后,联盟开始发力。
    中小厂家用上了新型材料,成本降了,產品质量提升了。
    供应链优化系统让大家採购更便捷,物流更高效。
    虽然每家厂规模都不大,但加起来,市场份额不容小覷。
    宏远集团察觉到了威胁。
    他们开始降价,想用价格战打垮联盟。
    但联盟成本更低,降价空间更大。
    价格战打了两个月,宏远集团没占到便宜。
    反而因为降价,利润率大幅下滑。
    这时,苏晚又出了新招。
    她带著新型材料和节能技术,参加了国际工业展会。
    展会上,她的技术引起了关注。有外国企业表示感兴趣,想合作。
    国內媒体也报导了这件事。
    “中小企业联合创新,突破巨头技术封锁”。
    “东风厂苏晚:用技术改变行业规则”。
    报导一出,联盟声势更大。
    越来越多的中小厂家要求加入。
    宏远集团坐不住了。
    他们开始耍阴招。
    找人写黑稿,说苏晚的技术“存在安全隱患”。
    还找“专家”出面,质疑技术可靠性。
    最后僱佣水军造势,引导不明真相的群眾也加入论战。
    但这次,没人信了。
    因为联盟几十家厂都在用这个技术,没出过问题。
    反而有用户自发站出来,为技术正名。
    “用了三个月,节能效果確实好。”
    “安全没问题,我们厂天天在用。”
    舆论反转。
    宏远集团偷鸡不成蚀把米。
    这时,国家相关部门注意到了。
    针对宏远集团的垄断行为,启动了反垄断调查。
    调查组进驻宏远,查帐,查合同,查市场行为。
    查出了很多问题。
    强制捆绑销售,操纵市场价格,恶意打压竞爭对手……
    证据確凿。
    三个月后,调查结果公布。
    宏远集团被处以巨额罚款,並要求拆分部分业务,引入竞爭。
    消息一出,行业震动。
    巨头倒了。
    联盟贏了。
    庆功会上,苏晚收到了两份通知。
    第一份,来自国家科技部。她的节能技术和新型材料,获得国家级科技进步奖提名。
    第二份,来自全球机械行业协会。邀请她成为会员,享有技术交流和国际合作优先权。
    她拿著通知,站在台上。
    台下是联盟几十家厂的老板和代表。
    大家鼓掌,欢呼。
    陈主任激动地说:“小苏,你做到了!你真的改变了行业!”
    苏晚笑了笑。
    她想起一年前,她还是个被家人欺负、被社会拋弃的弱者。
    现在,她成了行业领袖,成了改变规则的人。
    【任务完成。】
    系统的声音在脑中响起。
    【奖励已发放:国家级科技进步奖提名(已生效),全球机械行业协会会员资格(已激活)。】
    苏晚在心里说:“谢谢。”
    【巨头不可怕,只要你够强,就能掀翻他们。】
    【你的技术不仅能赚钱,还能改变行业规则。】
    【现在,你看到了。】
    苏晚点头。
    她看到了。
    看到了技术的威力。
    看到了团结的力量。
    看到了自己能做到的事。
    她深吸一口气,对台下说:
    “各位,今天我们贏了。但这只是第一步。接下来,我们要继续创新,继续合作。让华夏製造,真正强起来!”
    掌声雷动。
    灯光下,她的身影挺拔,坚定。
    像一面旗。
    指引方向。


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